EXCLUSIVE ADVISORY

THE HORIZON

Exklusive 1:1-Begleitung für Führungspersönlichkeiten im produzierenden Mittelstand

  • Die wichtigsten strategischen Entscheidungen treffen Sie aktuell alleine

  • Ihre Mitarbeiter verstehen die Tragweite nicht.

  • Ihre Partner haben eigene Interessen.

  • Wer objektiviert die Sachlagen, wenn es wirklich zählt?

TESTIMONIAL

Insight zum Programm

DER BREMSKLOTZ

Sie sind es leid!

  • Sie stehen immer wieder vor einer kritischen Investitionsentscheidung (500k-2 Mio.€) und haben niemanden, mit dem Sie offen die Szenarien durchspielen können

  • Sie spüren, dass strategische Entscheidungen zu lange dauern, weil Sie alle Optionen alleine durchdenken müssen.

  • Ihre Führungsmannschaft ist fachlich stark, aber niemand kann Ihnen objektiv bei den Entscheidungen zur Seite stehen, die das Unternehmen wirklich voranbringen.

  • Sie wissen: Die Qualität Ihrer Entscheidungen bestimmt den Erfolg Ihres Unternehmens. Aber wer prüft Ihre Gedanken und die Ihrer Führungsmannschaft gegen?

SO GEHT'S AUCH

Was ist...

THE HORIZON

The Horizon ist Ihre persönliche strategische Begleitung für 3+ Monate. Ich bin nicht Ihr Coach. Ich bin nicht Ihr Berater, der mit PowerPoint kommt. Ich bin Ihr strategischer Ratgeber – jemand, der außerhalb Ihres Systems steht, Sachlagen objektiviert und Ihnen bei den Entscheidungen zur Seite steht, die wirklich zählen.

2x pro Woche sprechen wir über Ihre aktuellen strategischen Herausforderungen. Montags bereiten wir die Woche vor, freitags reflektieren wir. Zwischendurch bin ich über Signal/WhatsApp für Sie erreichbar, wenn kritische Situationen auftauchen.

Das Besondere: Ich habe keine Agenda. Keine Folien zu verkaufen. Kein Eigeninteresse. Ich objektiviere Sachlagen, stelle die unbequemen Fragen und helfe Ihnen, Klarheit zu gewinnen – damit Sie souverän entscheiden können.

Was ist...

THE HORIZON...nicht.

Kein klassisches Coaching
Keine Selbstfindung, kein "inneres Kind", keine Räucherstäbchen. Wir arbeiten an konkreten Entscheidungen.

Keine PowerPoint-Beratung
Ich erstelle keine 50-Seiten-Gutachten. Ich arbeite mit Ihnen – real-time, pragmatisch, auf den Punkt.

Keine theoretischen Konzepte
Was hier besprochen wird, hat direkten Bezug zu Ihren tatsächlichen Herausforderungen. Keine Frameworks um der Frameworks willen.

DER PROZESS

Wie läuft THE HORIZON ab?

2x wöchentlich

Check-in + Review

Montag (45-60 Min.): Wir bereiten die Woche vor, priorisieren strategische Themen.

Freitag (45-60 Min.): Wir reflektieren die Woche, bereiten Entscheidungen auf. Vollständig remote, zu Ihren Zeiten.

1x monatlich

Deep-Dive (2-3h)

Einmal pro Monat gehen wir tief in ein strategisches Thema: Langfristige Weichenstellungen, komplexe Entscheidungen, grundlegende Fragen zu Führung und Organisation.

2 Tage Offsite

Katamaran in Spanien

Zur Halbzeit: 2 Tage intensive Strategiearbeit auf einem Katamaran. Raus aus dem Alltag, rein in die Klarheit. Hier entstehen die größten Durchbrüche

Zusätzlich

Executive Hotline

Via Signal/WhatsApp: Bei kritischen Situationen <4h Reaktionszeit an Werktagen.

NUTZEN

Was Sie gewinnen...

OBJEKTIVIERTE SACHLAGEN

Jemand, der außerhalb Ihres Systems steht und keine eigene Agenda hat. Ich objektiviere, Sie entscheiden.

SCHNELLERE ENTSCHEIDUNGEN

Statt Wochen zu grübeln, kommen Sie in Tagen zu Klarheit. Weil Sie einen Sparringspartner haben, der mitdenkt.

STRATEGISCHE KLARHEIT

Keine reaktive Führung mehr. Sie gewinnen die Fähigkeit, proaktiv zu gestalten statt nur auf Probleme zu reagieren.

ABSOLUTE VERTRAULICHKEIT

Was wir besprechen, bleibt zwischen uns. Ich arbeite diskret, außerhalb Ihres Systems, ohne politische Verstrickungen.

BESSERE ENTSCHEIDUNGSQUALITÄT

Durch objektive Außensicht treffen Sie fundierte Entscheidungen – bei Investitionen, Personal, Strategie.

NACHHALTIGE WIRKUNG

Nach 3 Monaten haben Sie nicht nur bessere Ergebnisse – Sie haben eine neue Art zu denken und zu führen entwickelt.

ZIELGRUPPE

Für wen ist THE HORIZON?

THE HORIZON ist das Richtige für Sie,

wenn Sie...

THE HORIZON ist NICHT das Richtige für Sie, wenn Sie...

  • Geschäftsführer, Werkleiter oder Technischer Leiter im produzierenden Mittelstand sind

  • Über strategische Budgets entscheiden und Verantwortung für Investitionen >500k€ tragen

  • Bereit sind, offen zu reflektieren, auch über eigene Zweifel und Unsicherheiten

  • Jemanden suchen, der objektiv draufschaut, ohne eigene Agenda, ohne Politik

  • Fertige Lösungen erwarten. Ich gebe Ihnen keine Blaupausen, sondern helfe Ihnen, Ihre eigenen Antworten zu finden

  • Nicht bereit sind, Zeit zu investieren. 2x pro Woche 45-60 Min. sind das Minimum

  • Ausschließlich "Quick Wins" suchen. Nachhaltige Veränderung braucht Zeit

INVESTMENT

Investment & Commitment

€47.500,-- pro Quartal (3 Monate)

Das klingt nach viel...bis Sie rechnen:

  • Eine falsche Investitionsentscheidung kostet Sie 500k-2+ Mio.€

  • Ein verlorener Schlüsselkunde 1-5+ Mio.€ Umsatz.

  • Eine Fehlbesetzung 200+k€.

Wenn wir in 3 Monaten nur EINE bessere Entscheidung treffen, hat sich THE HORIZON mehrfach refinanziert.

Die erfolgreichsten Führungspersönlichkeiten im Mittelstand haben eines gemeinsam: Sie investieren in sich selbst. Nicht weil sie es brauchen, sondern weil sie verstehen, dass bessere Entscheidungen den Unterschied machen.

ZAHLUNGSMODALITÄTEN

  • 50% Anzahlung vor Programmbeginn,

  • 50% Restzahlung nach 6 Wochen.

  • Verlängerung nach 3 Monaten im Quartalsrhythmus möglich.

NÄCHSTE SCHRITTE:

  • Kennenlernen-Call (30 Min)

  • Beiderseitige Entscheidung

FAQ

Wie unterscheidet sich THE HORIZON von klassischem Coaching?

Klassisches Coaching fokussiert oft auf persönliche Entwicklung, Mindset, "innere Blockaden". The Horizon fokussiert auf konkrete strategische Entscheidungen: Investitionen, Führungsfragen, Organisationsthemen. Ich bin nicht Ihr Coach. Ich bin Ihr strategischer Ratgeber!

Warum 3 Monate Minimum?

Weil echte Durchbrüche ab Woche 6-8 passieren. Die ersten Wochen bauen Vertrauen auf, wir verstehen Ihre Situation. Dann arbeiten wir an den grundlegenden Themen. Ein Monat wäre zu kurz.

Wie läuft ein typisches Gespräch ab?

Montags: Sie bringen mit, was strategisch ansteht. Wir priorisieren, bereiten vor, klären Fragen. Freitags: Wir reflektieren die Woche, bereiten wichtige Entscheidungen auf, schauen voraus. Zwischen den Terminen bin ich via Signal/WhatsApp bei kritischen Situationen verfügbar.

Was passiert auf dem Katamaran-Offsite?

2 Tage intensive Strategiearbeit – raus aus dem Alltag, rein in die großen Themen. Wir arbeiten an den Weichenstellungen, die im Tagesgeschäft untergehen. Keine Ablenkung, volle Konzentration. Die meisten Kunden sagen: "Das waren die wichtigsten 48 Stunden des Jahres."

Gibt es Erfolgsstorys/Referenzen?

Meine Kunden schätzen absolute Vertraulichkeit. Deshalb gebe ich grundsätzlich keine Namen raus. Was ich sagen kann: Ich arbeite mit Geschäftsführern und Werkleitern im DACH-Raum, 50-500 Mitarbeiter, 10-100 Mio.€ Umsatz. Die Themen reichen von 7-stelligen Investitionsentscheidungen über Führungskrisen bis zu strategischen Weichenstellungen.

Was, wenn die Chemie nicht stimmt?

Wenn Sie nach dem ersten Monat merken, dass es nicht passt, können wir das Programm beenden. Das ist in 3 Jahren 2x passiert. Die Chemie muss stimmen – sonst funktioniert es nicht.

Arbeiten Sie auch vor Ort?

The Horizon ist vollständig remote. Mit Ausnahme des 2-Tages-Offsites. Das hat sich bewährt: Sie sparen Reisezeit, wir können flexibel terminieren. Wenn Sie wünschen, dass ich für ein strategisches Thema vor Ort bin, können wir das individuell vereinbaren.

Was passiert nach den 3 Monaten?

Die meisten Kunden verlängern. Weil die besten Ergebnisse durch kontinuierliche Begleitung entstehen. Verlängerung im 3-Monats-Rhythmus. Einige bleiben 6-12+ Monate, andere beenden nach 3 Monaten. Beides ist okay.

TURNING POINT

Bereit für den nächsten Schritt?

Die Frage ist nicht, ob Sie The Horizon brauchen. Die Frage ist: Wollen Sie bei Ihren wichtigsten Entscheidungen weiterhin alleine sein – oder jemanden an Ihrer Seite haben, der objektiv draufschaut?

Im Kennenlerngespräch (30 Min.) klären wir, ob es passt. Ich stelle ein paar Fragen zu Ihrer Situation, Sie bekommen ein Gefühl für die Zusammenarbeit. Kein Verkaufsgespräch. Sondern Prüfung der Passung – auf beiden Seiten.

TESTIMONIALS

Was Persönlichkeiten aus dem produzierenden

Mittelstand über die Arbeit mit mir sagen

Unsere Vorgehensweise hat bereits zahlreichen mittelständischen Unternehmen geholfen, ihre größten Herausforderungen zu meistern und messbare Resultate zu erzielen.

Lesen Sie selbst die Meinungen und Erfahrungsberichte: